Empowerment e motivazione post covid 19

Una delle sfide più impegnative per gli H.R. è certamente quella di essere in grado di incrementare produttività e performance dei lavoratori. Oggi un'organizzazione aziendale deve riuscire ad essere reattiva, flessibile e innovativa per rimanere competitiva sul mercato. Con l’emergenza epidemiologica da Covid - 19 è emersa maggiormente l’importanza del benessere organizzativo come fattore di successo per le PMI. Infatti, le aziende che in passato avevano investito su motivazione ed empowerment, oggi sono riuscite a mantenere e ad accrescere la competitività anche in un momento “delicato” e difficile come quello della pandemia.