Prospetto disabili 2018: l’obbligo scatta anche senza assunzioni
L’obbligo dell’invio del Prospetto Informativo disabili, entro il 31.01.2018, si applica anche per le aziende da 15 a 35 dipendenti che non hanno effettuato nuove assunzioni o cessazione entro il 31.12.2017
Autore: DANIELE BONADDIO
Importante adempimento in vista per i datori di lavoro e intermediari abilitati. Infatti, entro martedì 31 gennaio 2017 bisogna inviare il Prospetto Informativo 2018 che attesta la situazione occupazionale dei lavoratori disabili. Novità. A seguito dell’abrogazione dell’articolo 3 comma 2 della…
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