La contrattazione di prossimità è disciplinata dall'art 8 del D.L n. 138 del 13 agosto 2011, norma che prevede la possibilità, per i contratti collettivi di lavoro sottoscritti a livello aziendale o territoriale, di realizzare specifiche intese con efficacia nei confronti di tutti i lavoratori (erga omnes) in deroga alla contrattazione collettiva nazionale di lavoro.
Si tratta dunque di quei contratti collettivi di lavoro sottoscritti a livello aziendale o territoriale da organizzazioni sindacali dei lavoratori comparativamente più rappresentative sul piano nazionale o territoriale ovvero dalle loro rappresentanze sindacali operanti in azienda, ai sensi della normativa di legge e degli accordi interconfederali vigenti.
Per sbloccare i contenuti,
Abbonati ora o acquistali singolarmente.
-
Contratti di prossimità, aspetti normativi (358 kB)
Contratti di prossimità, aspetti normativi - Focus Lavoro n. 25 - 2019
€ 4,00
(prezzi IVA esclusa)
© Informati S.r.l. – Riproduzione Riservata