L’apprendistato è un contratto di lavoro subordinato a tempo indeterminato finalizzato alla formazione e all’occupazione, disciplinato dal decreto legislativo 15 giugno 2015, n.81 e successive modifiche (articoli 41-47). Tra i principali benefici per le aziende, assume particolare rilievo l’aliquota contributiva agevolata applicata al contratto stesso che si differenzia sulla base della dimensione aziendale. Tuttavia, i criteri di computo si differenziano in base alla tipologia contrattuale.
Indice argomenti
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Premessa
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Aliquota ordinaria agevolata
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Computo del requisito occupazionale
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Apprendistato di 1° livello
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Riferimenti normativi
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Applicazione dell’aliquota agevolata degli apprendisti (420 kB)
Applicazione dell’aliquota agevolata degli apprendisti - Modalità di computo per il calcolo della forza aziendale utile
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