Bonus Natale: a chi e come inserirlo in busta paga

Bonus a Natale a dicembre in busta paga, non per tutti i lavoratori. Il datore di lavoro è chiamato dunque non soltanto a gestire, unitamente alla retribuzione di dicembre, l’erogazione di questo nuovo trattamento integrativo una tantum, ma anche a verificare la sussistenza di tutti i requisiti richiesti dalla norma. In presenza di dubbi rispetto alla spettanza il lavoratore può anche optare per l’esposizione del beneficio direttamente in dichiarazione dei redditi. Vediamo in maniera approfondita quali sono i requisiti e il modulo da compilare e presentare in azienda per richiedere il bonus.