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Entro il prossimo 15 ottobre 2024, i datori di lavoro privati che abbiano conseguito la certificazione della parità di genere entro il 31 dicembre 2023 potranno modificare la domanda di esonero contributivo, erroneamente compilata in relazione alla retribuzione media mensile globale stimata, evitand

Domanda - Il dirigente propone ricorso giudiziale nei confronti della società ex datrice di lavoro per sentir dichiarare la sussistenza della giusta causa delle sue dimissioni. La Corte d’Appello accoglie la predetta domanda, riconoscendo al ricorrente l’indennità sostitutiva del preavviso, nella cu

In tema di prevenzione degli infortuni sul lavoro, la redazione del documento di valutazione dei rischi effettuata da un professionista dotato delle necessarie competenze non esclude la responsabilità del Datore di lavoro nel caso in cui quest'ultimo, adoperando l'ordinaria diligenza, possa rilevare

Lo sciopero rientra tra i diritti del lavoratore costituzionalmente garantiti. La prassi vuole che lo sciopero sia ufficialmente proclamato dal sindacato e i lavoratori, iscritti o meno, volontariamente vi aderiscono. Durante lo sciopero, tuttavia, il lavoratore perde il diritto alla retribuzione di

La disciplina della patente a crediti, da ieri pienamente in vigore, ha suscitato alcune perplessità operative rispetto ai requisiti da possedere per il rilascio, rispetto ai quali il richiedente deve eseguire opportune verifiche preventive al fine di evitare di rendere false dichiarazioni. Obbli

È possibile fruire dell’esonero contributivo per le lavoratrici madri in caso di trasformazione a tempo indeterminato di un precedente contratto a tempo determinato?

Nel contesto del piano di welfare aziendale deciso da una società, i cosiddetti Flexible benefits stanno assumendo un ruolo sempre più rilevante, soprattutto per le medie e grandi imprese, in quanto articolabili in modo da divenire più confacenti alle proprie esigenze e stili di vita. Il datore di l

Dal 1° aprile 2024, sarà possibile fruire dell’esonero contributivo totale e per un massimo di 24 mesi in caso di assunzione di lavoratori domestici per l’assistenza a persone anziane over 80 titolari dell’indennità di accompagnamento. A stabilirlo è uno degli articoli contenuti nella bozza del decr

Lo sgravio contributivo riservato alle lavoratrici a tempo indeterminato che hanno almeno due figli è in vigore già da gennaio di quest’anno ma è divenuto operativo soltanto a seguito delle istruzioni diramate dall’INPS con la circolare n. 27 del 31 gennaio 2024. Per questa ragione l’Istituto ha con

L’apprendistato è un contratto di lavoro subordinato, a tempo indeterminato, finalizzato alla formazione e all’occupazione dei giovani (D.lgs. 81/2015). Ciò premesso, questo elaborato sintetizza le istruzioni fornite dal Ministero del Lavoro e da ANPAL sul contratto di apprendistato per l’acquisizio