Il 20 agosto p.v. scade il termine entro il quale i datori di lavoro devono versare i contributi per i propri dipendenti che hanno maturato, ma non fruito, le ferie per l’anno 2014.
In pratica, occorre procedere al calcolo del compenso (non materialmente erogato al lavoratore) a titolo di ferie non godute alla retribuzione effettiva del mese di luglio e procedere alla determinazione e al versamento dei contributi entro il prossimo 20 agosto.
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