Le conciliazione in caso di controversie in materia di lavoro

Il concetto di conciliazione ha un ruolo estremamente importante quando si parla di contratti di lavoro, e soprattutto alla luce delle recenti disposizioni introdotte dal Legislatore. Se si tiene in considerazione il fatto che con i nuovi contratti a tutele crescenti, le tutele accordate sono di tipo differente a seconda della data di assunzione, la conciliazione assume dei toni tutt'altro che scontati sia per quanto concerne le varie tipologie di contratti, ma soprattutto le diverse tipologie di controversie che possono sorgere durante lo svolgimento della prestazione lavorativa.