Obblighi formativi del datore

La salute è un diritto fondamentale degli individui, e un interesse della collettività, l’iniziativa economica privata deve svolgersi in maniera tale da non arrecare danno alla sicurezza (artt. 32 e 41della Cost.). L’imprenditore, pertanto, deve adottare le misure necessarie a garantire l’integrità fisica e la personalità morale dei lavoratori (art. 2087 c.c.), sia quando riveste il ruolo di responsabile del servizio di prevenzione e protezione, sia in qualità di datore di lavoro. Il giusto approccio del datore di lavoro ad un’attività sicura può avvenire solo attraverso specifici percorsi formativi, sia per il datore di lavoro-RSPP che per il datore di lavoro che non riveste ulteriori cariche; questo concetto è stato ribadito dal D.L. 146/2021, convertito in L. 215/2021, che introduce attività di formazione obbligatorie per tutti i datori di lavoro, indipendentemente dalla qualifica a RSPP.