I Fondi interprofessionali rappresentano organismi istituiti per finanziare gli interventi di formazione continua di lavoratrici e lavoratori delle aziende che scelgono di aderirvi.
Sono gestiti da organismi autorizzati, di natura associativa e costituiti dalle associazioni datoriali e da quelle sindacali.
Sono stati istituiti dalla legge n. 236/1993, che per prima ha permesso alle aziende di destinare la quota pari allo 0,30% dei contributi dovuti all’INPS, alla formazione e all’aggiornamento dei propri dipendenti. Si è dovuto attendere diversi anni prima di rendere operativi i Fondi, con la legge 23 dicembre 2000 n. 388 (legge finanziaria 2001), è stato previsto il finanziamento di piani formativi, aziendali e territoriali, per il tramite di uno o più fondi.
Indice argomenti
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Elenco dei Fondi Paritetici Interprofessionali
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Come aderire
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Mobilità tra Fondi interprofessionali
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Come accedere al finanziamento
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Quali corsi è possibile finanziare
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Rapporto sulla Formazione continua
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Riferimenti normativi
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Allegato 1
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L’Esperto risponde…
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Fondi paritetici Interprofessionali. Formazione lavoratori. (PDF) (374 kB)
Fondi paritetici Interprofessionali. Formazione lavoratori.
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