Retribuzione 2016. Importi contributivi

L’INPS, con la Circolare n. 11 del 27 gennaio 2016, ha fornito – per l’anno 2016 – il limite minimo di retribuzione giornaliera ai fini del calcolo di tutte le contribuzioni dovute in materia di previdenza ed assistenza sociale. A tal proposito, particolare rilevanza assume la recente novità introdotta dalla Legge di Stabilità 2016 (L. n. 208/2015) all’art. 1, co. 287, secondo la quale “[…] la percentuale di adeguamento corrispondente alla variazione che si determina rapportando il valore medio dell’indice ISTAT dei prezzi al consumo per famiglie di operai ed impiegati, relativo all’anno precedente il mese di decorrenza dell’adeguamento, all’analogo valore medio relativo all’anno precedente non può risultare inferiore a zero”. Quindi, considerato che tale variazione per il periodo “gennaio 2014 – dicembre 2014” ed il periodo “gennaio 2015 – dicembre 2015” è risultato nella misura del -0,1%, per quest’anno si applicano gli stessi importi retributivi dello scorso anno.
Di conseguenza, per quest’anno, il minimale di retribuzione giornaliera per la generalità dei lavoratori, è pari a € 47,68 (pari al 9,5% del trattamento minimo mensile di pensione a carico del FPLD, che ammonta a € 501,89).