Smart working: proroga per i lavoratori fragili fino al 30 giugno 2023

Il D.L. n. 198/2022, recante “Disposizioni urgenti in materia di termini legislativi” (cd. “Decreto Milleproroghe”), in esame al Senato il prossimo 14 febbraio per la conversione in legge e licenziato il 9 febbraio scorso dalle Commissioni riunite 1a e 5a, introduce alcune novità anche in ambito di…