Ricerca

Poiché l’agevolazione contributiva introdotta dall’articolo 1, comma 645, della legge 30 dicembre 2021, n. 234 (legge di Bilancio 2022) non è stata rinnovata per l’anno 2023 e, dunque, non potrà essere applicata ai lavoratori assunti a partire dal 1° gennaio 2023, con il messaggio 17 ottobre 2023, n

La fine dell’anno rappresenta il termine ultimo per fruire di alcuni aiuti in tema lavoro. Nello specifico si tratta delle agevolazioni per le assunzioni di giovani under 36, NEET e donne svantaggiate, per i fringe benefit e lo smart working. Cosa può fare il datore di lavoro in vista di tali scad

Il congedo parentale rappresenta, sempre di più, lo strumento attraverso il quale il legislatore tende a rendere flessibili gli strumenti in vigore a tutela della genitorialità. Si tratta di una fattispecie di assenza giustificata dei genitori di bimbi piccoli che lavorano rispetto alla quale negli

Con il Decreto Ministeriale 29 settembre 2023 – pubblicato in GU n. 252 del 27 ottobre 2023 – sono state adeguate le disposizioni del Fondo bilaterale di solidarietà per il sostegno al reddito del personale dei servizi ambientali alle novità introdotte dalla riforma degli ammortizzatori sociali.

Il Fondo nuove competenze rimborsa le spese sostenute dalle imprese per la formazione dei propri dipendenti, purché le ore di formazione siano realizzate durante l’orario di lavoro. Il Fondo, gestito dall’ANPAL e potenziato con la conversione in legge del Decreto Lavoro, ha lo scopo di aumentare le

Per premi di produttività si intendono tutte le somme di ammontare variabile, legate a incrementi di produttività, redditività, qualità, efficienza e innovazione. La più significativa evoluzione normativa, in relazione alla corresponsione dei premi di produttività è quella intervenuta nel 2015, a

Con decreto legge n. 132 del 29 settembre 2023, recante disposizioni urgenti in materia di proroga di termini normativi e versamenti fiscali, è stato postergato il diritto allo svolgimento della prestazione lavorativa in modalità agile - fino alla data del 31 dicembre 2023 - per i lavoratori dipende

L’Ispettorato Nazionale del Lavoro ha pubblicato la circolare n. 2 del 25 ottobre 2023 in cui si occupa delle nuove norme introdotte dalla Riforma del lavoro sportivo che hanno innovato la disciplina del lavoro subordinato, autonomo e nella forma di collaborazioni coordinate e continuative svolte ne

Gentile Cliente, Per dare attuazione alla previsione dell’articolo 23-bis del D.L. n. 48/2023, convertito, con modificazioni, dalla legge n. 85/2023, con la Circolare n. 86/2023, l’Inps ha fornito le indicazioni per la richiesta di riconteggio dei debiti annullati per effetto delle misure di “str

Sono un lavoratore autonomo iscritto alla Gestione separata Inps titolare di P. Iva dal 2018, vorrei sapere se ho diritto all’indennità ISCRO.