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Anche casalinghi e casalinghe possono versare volontariamente dei contributi per ottenere una pensione INPS una volta compiuti i 65 anni. Il Fondo di previdenza cui è possibile iscriversi non è una novità ma è stato istituito il 1° gennaio 1997 ed è rivolto alle persone che svolgono lavori di cura n

Regalo di Natale fino a 100 euro per le famiglie monoreddito. A beneficiarne saranno i lavoratori dipendenti con redditi fino a 28 mila euro che hanno moglie e almeno un figlio a carico anche se nato fuori del matrimonio riconosciuto, adottivo o affidato. Il contributo arriverà direttamente in busta

La Fondazione Studi dei Consulenti del Lavoro ha pubblicato un dettagliato approfondimento dal titolo “le nuove frontiere del welfare aziendale in virtù delle più recenti evoluzioni normative”. Il documento in questione è stato elaborato allo scopo di esaminare le più recenti novità normative e di p

La Corte di cassazione si è recentemente espressa a proposito del diritto agli intervalli per pause in caso di lavoro giornaliero che ecceda le sei ore consecutive, distribuendo l’onere della prova - in sede processuale - come segue: il dipendente è tenuto a dimostrare la mancata fruizione della pau

Il decreto PNRR (D.L. n. 19/2024), approvato al Senato, tra le diverse novità in materia di lavoro, prevede, tra l’altro, una modifica del quadro sanzionatorio in caso di violazioni in materia di somministrazione. Più in particolare, l’articolo 29, commi 4 e 5 del decreto PNRR, prevede che le fat

Domanda - Assunzione di un lavoratore a termine per esigenze sostitutive: è legittimo per il datore di lavoro procedere con l’adibizione del lavoratore sostituto a mansioni differenti rispetto a quelle espletate dal sostituito temporaneamente assente dal lavoro? Risposta - In ordine al quesito o

Tredicesime più sostanziose per i dipendenti con redditi più bassi. Con un incremento fino a 80 euro del bonus che riguarda i lavoratori con un reddito fino a 15 mila euro. Dal primo gennaio 2025 i premi di produttività saranno tassati al 10% entro il tetto di 3 mila euro. Le novità sono contenute n

Dal 10 Aprile 2024 i datori di lavoro del settore privato sono abilitati all’utilizzo della piattaforma “PRISMA” per verificare lo status di lavoratori c.d. “Nuovi Iscritti” ossia, con primo accredito contributivo successivo al 01 Gennaio 1996, per i quali la contribuzione previdenziale è dovuta ent

In arrivo novità sull’integrazione di persone con disabilità. In attesa della pubblicazione in Gazzetta Ufficiale del decreto legislativo approvato il 15 aprile, in attuazione della legge delega, il quale introduce nuove modalità di valutazione e assistenza in merito all’integrazione di persone con

È stata prorogata al 31 dicembre 2024 la possibilità per il datore di lavoro di utilizzare un contratto a tempo determinato individuandone nel contratto individuale la causale legittimante. Non sono però cambiati i paletti temporali di durata massima del rapporto a termine, che restano fissati a: