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Si segnala una recente pronuncia della Sezione lavoro della Corte di cassazione così massimata: «In tema di controlli a distanza dell'attività dei lavoratori, la nozione di patrimonio aziendale tutelabile ai sensi dell'art. 4, comma 1, st.lav., come modificato dall'art. 23, comma 1, d.lgs. n.151 del

In vista delle festività natalizie i datori di lavoro spesso si adoperano per omaggi e liberalità da donare ai propri lavoratori subordinati. Il valore normale di questi beni e servizi è assoggettato alla disciplina ordinaria in materia di fringe benefit, trattandosi di beni o servizi in natura forn

Come noto, qualora l’assunzione di soggetti beneficiari dell'Assegno di inclusione (ADI) e del Supporto per la formazione e il lavoro (SFL) sia conseguenza dell’attività di intermediazione, è riconosciuto, in favore dei soggetti che svolgono tale attività, un contributo pari a una determinata percen

Più di recente il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali ha provveduto ad aggiornare gli standard tecnici di cooperazione applicativa delle CO, Unimare, UNIPI, SAP e IDO e nuovo flusso NASPI-DISCOLL. Il panorama normativo delle Comunicazioni Obbligatorie (CO) si arricchisce di un importan

A partire da gennaio 2025viene meno la nuova causale prevista dall’ art. 24, del decreto Lavoro (D.L. n. 48/2023) che prevede la possibilità, in assenza di causali previste dalla contrattazione collettiva, di individuare direttamente nel contratto di assunzione specifiche esigenze, di natura tecnica

Domanda - Si chiede di sapere se, il datore che vuole contestare i certificati medici sia tenuto a non presentare querela di falso. Da segnalare che lo stesso datore di lavoro ha confutato – già nella lettera di contestazione disciplinare – la correttezza della diagnosi riportata nella certificazio

Terminata nella giornata di ieri, 3 dicembre, la fase di sperimentazione della “Piattaforma intermediari per l’erogazione delle prestazioni individuali” prevista nel Piano Nazionale di Ripresa e Resilienza (PNRR), Progetto n.50, iniziata dal 1° aprile. Ne consegue la possibilità di abilitare tut

Il Fondo Nuove Competenze offre ai datori di lavoro l’opportunità di far acquisire nuove o maggiori competenze ai propri lavoratori subordinati e dotarsi degli strumenti utili per adattarsi alle nuove condizioni del mercato del lavoro. Il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali ha pubblicato

Facendo seguito alla Circolare n. 57/2023 e alla Nota n. 1181/2024, con l’Istruzione operativa n. 11625 del 29 novembre 2024, l’Inail reso noto che dal 5 al 20 dicembre 2024, all’interno della sezione “Comunicazione sospensioni/recuperi agevolati”, è nuovamente disponibile il servizio “Domanda di de

Richiesta di sospensione all'Inps dell'invio degli avvisi di pagamento a molti intermediari assicurativi del Mezzogiorno. Rispondendo ad un’interrogazione presentata dal deputato di Azione Antonio D’Alessio, il Ministro del Lavoro Marina, Elvira Calderone, ha dichiarato di aver avviato un’interlocuz