GiusLavoro

Da un recente pronunciamento della Corte di Cassazione in tema di licenziamento disciplinare, emerge che la tempestività della contestazione va…

In materia di sicurezza e di prevenzione degli infortuni, da una recente pronuncia della Quarta Sezione Penale della Corte di Cassazione emerge che,…

Chi agisce per il riconoscimento giudiziale del beneficio dell’indennità di accompagnamento è tenuto a dimostrare il carattere permanente…

La Suprema Corte si è pronunciata a Sezioni Unite riguardo al regime contributivo applicabile alle indennità corrisposte dal datore di lavoro ai…

L'amministratore di una società, con l'accettazione della carica, acquisisce il diritto a essere compensato per l'attività svolta in esecuzione…

Con riferimento al personale del comparto universitario, ai fini della validità della sanzione applicata per ragioni disciplinari, non è necessaria la…

Nel caso di successione societaria per incorporazione, la notifica della cartella di pagamento diretta alla Società incorporata, ma effettuata nei…

Il lavoratore decade dal trattamento di cassa integrazione, nel caso in cui ometta di comunicare preventivamente all’I.N.P.S. lo svolgimento di…

Qualora l'Amministrazione si sia costituita in giudizio avvalendosi di un proprio dipendente, secondo la previsione di cui all’art. 417 bis c.p.c., la…