Lavoro & Consulenza

Tutti i lavoratori dipendenti hanno diritto alla tredicesima mensilità, cioè una mensilità aggiuntiva corrisposta generalmente a dicembre insieme…

Il lavoro straordinario è costituito da tutte le ore di lavoro che superano l'orario normale di lavoro previsto dal Contratto collettivo di…

Ogni lavoratore ha diritto a fruire annualmente di un periodo minimo di ferie pari a 4 settimane, ossia 28 giorni di calendario non lavorativi. Si…

La somministrazione di lavoro è una tipologia contrattuale che prevede lo svolgimento dell'attività lavorativa, da parte di un dipendente dell'impresa…

La disciplina del Durc online è regolata da norme precise e di validità generale, che trovano applicazione con riferimento all’attività ordinaria…

Il contratto a tempo determinato è una forma contrattuale che prevede una durata predeterminata del rapporto di lavoro, tramite l’apposizione di un…

Il trattamento di fine rapporto è un elemento della retribuzione la cui erogazione è differita al momento della cessazione del rapporto di lavoro. La…

Il trattamento di fine rapporto è un elemento retributivo il cui pagamento è differito ad un momento successivo rispetto a quello della prestazione…

Il D.Lgs. N. 81/2015, attuativo del Jobs Act, ha apportato alcune modifiche sostanziali alla disciplina del lavoro a tempo parziale, prevedendo…