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Lavoro
14 settembre 2023
Differenze retributive. Farmacia partecipata dal Comune
Laddove il Comune non gestisca direttamente la Farmacia, bensì per il tramite di una persona giuridica dallo stesso partecipata, la qualificazione dei rapporti che si instaurano con i dipendenti deve tener conto della diversa soggettività e della diversa natura giuridica, rispetto all'Ente locale, d
Lavoro
14 settembre 2023
Lavoro benefit 2023. Chiarimenti ADE
Il decreto-legge 4 maggio 2023, n. 48, rubricato “Misure urgenti per l’inclusione sociale e l’accesso al mondo del lavoro”, convertito con modificazioni dalla legge 3 luglio 2023, n. 85, ha introdotto importanti novità in materia di agevolazioni per il lavoratore dipendente con figli a carico. Spe
Infostudio
21 luglio 2023
Visite mediche di controllo. Nuovo sportello per cittadini lavoratori dipendenti
Gentile Cliente Il 30 giugno 2023, l’INPS, con messaggio n. 2442, ha comunicato che è stata sviluppata una nuova funzionalità, denominata “Visualizza visite”, a uso dei lavoratori. Di seguito forniremo le principali indicazioni. Certi di aver fatto cosa gradita, restiamo a disposizione per una
L’Esperto
21 luglio 2023
Bonus estate settore turistico-alberghiero. A chi spetta?
Lavoro come addetto alle pulizie delle camere in un albergo situato in una nota zona termale; ho letto che per i lavoratori del settore turistico e termale è stato recentemente introdotto uno specifico bonus per l’estate 2023. A chi spetta e a quanto ammonta il beneficio?
Quotidiano
20 luglio 2023
Temperature elevate: le aziende possono utilizzare la CIGO
Anche quest’anno le temperature sempre più roventi dei mesi estivi rendono difficoltoso, se non impossibile, lo svolgimento dell’attività lavorativa. Le aziende sono, infatti, spesso costrette a sospendere le attività a causa delle elevate temperature e a ricorrere all’utilizzo degli ammortizzatori
Lavoro
20 luglio 2023
Gestione ferie nei contratti a tempo determinato e stagionali
Le regole stabilite dalla legge in materia di rapporti di lavoro a termine nei settori definiti stagionali trovano una serie di deroghe rispetto alle disposizioni generali: alcune di queste riguardano nello specifico la gestione di ferie e permessi. È infatti possibile prevedere che le ferie non god
Agricoltura
19 luglio 2023
Prestazioni occasionali: modalità di fruizione nell’ambito agricolo
Domanda - Sono pensionato, ho sempre avuto la passione di lavorare nei campi, un amico avrebbe bisogno, durante il periodo di raccolta delle patate, di una mano. È possibile effettuare una prestazione occasionale? Risposta - Il lavoro agricolo ben si presta a rispondere ai requisiti di picchi di
Quotidiano
20 luglio 2023
Entro il 31 luglio il versamento dei contributi minimi INPGI per il 2023
Il prossimo 31 luglio scade il termine previsto per il pagamento dei contributi minimi per l’anno 2023, dovuti dai giornalisti iscritti all’INPGI (ex Gestione separata) che nel corso dell’anno 2023 abbiano svolto o abbiano in corso lo svolgimento di attività giornalistica in forma autonoma (cfr. Cir
L’Esperto
20 luglio 2023
Dis Coll: Disoccupazione per Collaboratori
Se per i lavoratori dipendenti è stata prevista la Naspi, Nuova Assicurazione Sociale per l’Impiego quale evoluzione storica e normativa della indennità di disoccupazione, con particolare riferimento alla Aspi e alla Mini Aspi introdotte dalla Riforma Fornero (Legge n. 92/2012), una analoga forma di
Lavoro
19 luglio 2023
Straordinario stagionale: regole diritti e doveri del lavoratore
La prestazione di lavoro straordinario è quella svolta dal lavoratore subordinato oltre il normale orario di lavoro. La legge stabilisce che l’orario normale di lavoro è fissato in 40 ore settimanali, demandando alla contrattazione collettiva la possibilità di definire una durata inferiore. Il lavor
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