Nella vita aziendale possono presentarsi momenti di difficoltà afferenti la vita privata del lavoratore o l’attività economica svolta dal datore di lavoro a fronte dei quali viene concordata, anche al fine di evitare la risoluzione del rapporto di lavoro, la momentanea sospensione dell’attività con contestuale sospensione della retribuzione per le ore e /o i giorni non lavorati.
Ci si chiede se, in presenza di un accordo di sospensione dell’attività e della retribuzione, pur se collettivo, sono dovuti i contributi previdenziali ed assicurativi, considerando la più volte pronunciata autonomia del rapporto contributivo rispetto a quello retributivo.
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Assenza non retribuita. Contribuzione non dovuta (320 kB)
Assenza non retribuita. Contribuzione non dovuta - Lavoro e Previdenza n. 158 - 2019
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