Lo smart Working quale strumento di negoziazione “win win”

Lo Smart Working è uno strumento solo relativamente nuovo, può essere considerato un’evoluzione in termini di flessibilità organizzativa del telelavoro, disciplinato unicamente dall’Accordo Interconfederale del 9 giugno 2004. Le Amministrazioni Pubbliche, con Legge 124/2015, hanno invece potuto…