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Il Decreto Legge n. 193 del 22.10.2016, convertito con modificazioni nella Legge n. 225 del 01.12.2016, ha introdotto all'art. 7 quinquies novità interessanti in relazione alle agevolazioni Irpef applicabili ai lavoratori trasfertisti. Si tratta di fatto di un’interpretazione autentica dell'art. 51

L’Ispettorato Nazionale del Lavoro, con la Circolare n. 3 del 22 dicembre 2016, ha riepilogato le regole per effettuare la comunicazione obbligatoria preventiva, posta a carico del datore di lavoro, che da uno Stato membro intenda inviare in Italia il proprio personale, distaccandolo presso un'altra

Si fornisce una sintesi tabellare dei principali incentivi contributivi che potranno essere fruiti dal 1° gennaio 2017, per abbassare il costo del lavoro. Alla luce di ciò, risulta di estremo interesse per i datori di lavoro andare a capire di quali incentivi possono ancora servirsi, qualora si man

Dal 1° gennaio 2017, l’obbligo di assumere un lavoratore disabile per chi ha alle proprie dipendenze tra 15 e 35 lavoratori scatta in maniera “automatica”, poiché è stato soppresso l’art. 3, comma 2 della Legge n. 68/1999 che subordinava tale obbligo solo in caso di nuove assunzioni. Inoltre, Le ri

A seguito della pubblicazione in Gazzetta Ufficiale n. 297 del 21 dicembre 2016 della Legge di Bilancio 2017 (Legge 11 dicembre 2016, n. 232), si completa il quadro degli incentivi contributivi che i datori di lavoro possono utilizzare a partire dal 1° gennaio 2017. Infatti, a fronte di numerose age

La Legge di Bilancio 2017, tra le varie novità contenute nel capitolo dedicato a “Lavoro e Pensioni”, all’art. 1, co. da 353 a 357 contiene alcune misure volte ad agevolare ulteriormente le famiglie che stanno per avere un figlio, o chi lo ha avuto da poco e deve iscriverlo al nido o ancora per chi

Al fine di promuovere forme di occupazione stabile, la Legge di Bilancio 2017 all’art. 1, co. da 308 a 313 ha riconosciuto un esonero contributivo a favore dei datori di lavoro privati che assumono a tempo indeterminato studenti che abbiano svolto attività di alternanza scuola-lavoro, anche in appre

Entro il prossimo 31 luglio i datori di lavoro del settore agricolo sono obbligati a trasmettere all’INPS, per via telematica, il DMAG relativo agli operai a tempo determinato e indeterminato. La denuncia della manodopera agricola deve contenere tutti gli elementi necessari per il calcolo della co

Arriva il sì della Camera dei Deputati al disegno di legge delega sul contrasto della povertà, il riordino delle prestazioni e il sistema degli interventi e dei servizi sociali. Il provvedimento, approvato in prima lettura lo scorso 14 luglio a Montecitorio, introduce una misura unica a livello nazi

In fase di elaborazione del Libro Unico del Lavoro relativo al mese di luglio, i datori di lavoro sono obbligati a procedere, sulla base dei dati comunicati dai lavoratori aventi diritto, alla verifica della spettanza e al ricalcolo dell’importo dell’assegno per il nucleo familiare. Da quest’anno il