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Con riferimento al Bonus Giovani previsto dal decreto Coesione, non ho ben capito se vale per tutto il territorio nazionale oppure soltanto per le regioni del Mezzogiorno. Mi potreste chiarire l’ambito di applicazione?

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Lo status di lavoratore studente è tutelato da alcune misure di legge e specifiche disposizioni dei CCNL di settore, che gli garantiscono di poter frequentare percorsi formativi e sostenere le relative prove d'esame, oltre che di richiedere, per la medesima motivazione, l’anticipazione del TFR e una

Nel contratto di assunzione a tempo parziale organizzato in turni la distribuzione dell'orario deve essere specificamente indicata con riferimento al giorno, alla settimana, al mese e all'anno. Il lavoratore ha diritto di conoscere con certezza, fin dall’insorgere del rapporto, l’entità della presta

Si definisce lavoro stagionale l’attività che non ha il requisito della continuità, ma registra picchi produttivi in determinati periodi dell’anno. I contratti di lavoro stagionale rientrano tra i contratti a tempo determinato godendo però di numerose deroghe al D.lgs. 81/2015.

Premessa Stag

È stato presentato al Festival del Lavoro, che si è svolto dal 16 al 18 maggio 2024 a Firenze, il sondaggio demoscopico condotto dall’Istituto Piepoli sull’apporto che l’intelligenza artificiale può dare al lavoro. Oltre metà degli intervistati, inoltre, ritiene necessaria una regolamentazione de

Sul sito del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali è stato pubblicato il decreto ministeriale n. 62 del 12 aprile 2024, con cui è stato determinato, per l’anno 2024, l’importo delle prestazioni del Fondo di sostegno per le famiglie delle vittime di gravi infortuni sul lavoro, per gli eventi

Un tema sempre al centro di controversie, dubbi e questioni interpretative quello che riguarda l’ultra tutela garantita ai genitori di bambini di età inferiore e tre anni che decidono di dimettersi dal posto di lavoro subordinato. In ultimo è intervenuto anche l’Ispettorato Nazionale del Lavoro che,

Nella giornata di ieri è stata pubblicata la sentenza n. 90 della Corte costituzionale che ha dichiarato l’illegittimità costituzionale parziale della norma che disciplina l’anticipazione NASpI per autoimprenditorialità. Esattamente l’art. 8, comma 4, del D.lgs. 4 marzo 2015, n. 22 (“Disposizioni

Domanda - Una dipendente veniva assunta con l’inquadramento D4 previsto dal contratto collettivo di categoria. Citava in giudizio una società a responsabilità limitata presso cui prestava servizio, sostenendo che, in seguito a un avvicendamento nell’amministrazione aziendale, è stata progressivamen

Con la circolare n. 62/2024 l’Inps ha illustrato i contenuti delle disposizioni in materia di trattamento straordinario di integrazione salariale (CIGS) in favore dei lavoratori dipendenti di imprese che gestiscono stabilimenti industriali di interesse strategico nazionale (3 del decreto-legge n. 4/